岗位职责：1、完成部门主管培训后要求的具体工作，如档案存/取登记及定期归档、数据统计、电话沟通、来访登记、会议记录、费用报销统计、产品销售统计及走访等工作。 2、完成工作后书面材料的整理，问题的反馈及向上汇报。 任职要求：1、大专经上学历（本科优先考虑）应届毕业生及工作一两年均可。2、工作认真、负责、细致，对自己要求严格，努力上进。3、身高1.60（女）/170（男）以上，体态均衡，言行有礼有节，普通话标准。